کریک پیش از بازی لیگ قهرمانان مقابل کومو، گفته در منچستریونایتد با فضای سمی روبه‌رو نشده و از حمایت باشگاه برخوردار است.
طرفداری | مایکل کریک می‌گوید در منچستریونایتد «فرهنگ سمی» وجود ندارد؛ این در حالی است که اریک تن هاخ با حمله‌ای تند به مدیریت اولدترافورد، از وعده‌های عمل‌نشده و عدم جذب بازیکنان بزرگ در باشگاه انتقاد کرده است. کریک که زیر فشار ضعیف‌ترین شروع یونایتد در یک فصل در ۴۰ سال گذشته قرار دارد، همچنین تأکید کرده احساس می‌کند از سوی هیئت‌مدیره حمایت می‌شود، هرچند تیمش پیش از بازی چهارشنبه لیگ قهرمانان مقابل کومو با بحران مصدومیت، بیماری و محرومیت روبه‌روست.
تن هاخ در گفت‌وگو با اتلتیک، سر جیم رتکلیف و مدیرانش در اینئوس را متهم کرد که با عمل نکردن به وعده‌ها و نایستادن پشت او در مسائل انضباطی مربوط به مارکوس رشفورد، جیدون سانچو و سایر بازیکنان تیم اصلی، به شکل‌گیری یک فرهنگ سمی دامن زده‌اند. این ادعاها یک هفته پس از آن مطرح شد که لیساندرو مارتینز، مدافع یونایتد، پس از حمله‌ای کم‌سابقه به جیسون ویلکاکس و دیگر مدیران اولدترافورد درباره سیاست نقل‌وانتقالاتی و نبود پاسخگویی در سطح بالای باشگاه، جریمه و وادار به عذرخواهی عمومی شد.
کریک پیش از جدال با تیم سسک فابرگاس در شمال ایتالیا گفت از زمان بازگشتش در ژانویه، چنین فضایی را ندیده است و نتایج اخیر هم به‌نظر او نشانه‌ای از همبستگی در تیم بوده‌اند. او با اشاره به تساوی ۱-۱ برابر لیدز یونایتد و شکست ۲-۰ مقابل اتلتیکو مادرید گفت بازیکنان و کادر فنی هرچه در توان داشته‌اند گذاشته‌اند و در بخش‌هایی از بازی‌ها، روحیه جنگندگی و تمایل به کمک برای یکدیگر کاملاً دیده شده است.
کریک درباره حمایت مدیران باشگاه نیز موضعی روشن داشت و گفت نیازی به اطمینان‌بخشی دوباره ندارد. او تأکید کرد رابطه خوبی با همه در باشگاه دارد و در گفت‌وگوهایی که با جیسون ویلکاکس، عمر برادا و سایر مالکان دارد، همه در یک مسیر حرکت می‌کنند. به گفته او، مسئله اصلی یونایتد این است که باید بازی‌ها را ببرد تا همه‌چیز سر جای خودش قرار بگیرد، هرچند پذیرفت که تیم برای رسیدن به نتیجه بهتر باید از اشتباهاتش کم کند.