باشگاه پرسپولیس در جدیدترین سند مالی و گزارش توجیهی افزایش سرمایه خود، رویکرد متفاوتی را نسبت به سال‌های گذشته اتخاذ کرده است.
باشگاه پرسپولیس در قالب طرح افزایش سرمایه جدید خود، بودجه‌ای ۱۱۰ میلیارد تومانی را به توسعه آکادمی اختصاص داده است.
باشگاه پرسپولیس با نگاهی کارآفرینانه و اقتصادی به مقوله آکادمی و فوتبال پایه، درصدد است تا درآمدزایی پایدار و ارزشمندی را از طریق کشف و پرورش پدیده‌های جوان تجربه کند؛ رویکردی که در صورت تحقق، می‌تواند معادلات مالی باشگاه‌داری در ایران را تغییر دهد.
سرمایه‌گذاری ۱۱۰ میلیارد تومانی از محل آورده سهامداران
یکی از جالب‌ترین و کلیدی‌ترین بخش‌های گزارش توجیهی افزایش سرمایه باشگاه پرسپولیس، توجه ویژه به زیرساخت‌ها و آینده آکادمی این باشگاه است. بر اساس جدولی که برای مصارف مالی در نظر گرفته شده، مبلغ ۱۱۰ میلیارد تومان به بخش «توسعه آکادمی و تیم‌های پایه» اختصاص یافته است. این رقم دقیقاً معادل ۵۰ درصد از کل بودجه ۲۲۰ میلیارد تومانی است که باشگاه برای چهار برنامه توسعه‌ای خود در نظر گرفته و قرار است تمام آن از محل آورده نقدی سهامداران در فرآیند افزایش سرمایه تأمین شود.
پیش‌بینی رشد سالانه و درآمدزایی مستمر از آکادمی
بر اساس محاسبات دقیق صورت‌گرفته در این گزارش مالی، پرسپولیس پیش‌بینی کرده که با اجرای طرح‌های توسعه‌ای در فوتبال پایه، دست‌کم چهار استعداد برجسته در سال مالی ۱۴۰۶ شناسایی شوند. مدیران باشگاه ارزش تخمینی هر یک از این پدیده‌ها را ۸۰ میلیارد تومان برآورد کرده‌اند که در مجموع ارزش ۳۲۰ میلیارد تومانی را برای این چهار بازیکن ایجاد می‌کند. سرخ‌پوشان همچنین برای سال‌های پس از ۱۴۰۶، رشد سالانه ۲۰ درصدی را برای درآمدهای حاصل از این بخش فرض کرده‌اند تا آکادمی به یک منبع درآمدی مستمر و اتکاپذیر تبدیل شود.
رکوردشکنی پویا اسمی و نماد جدید اعتماد به جوانان
این برنامه‌ریزی کلان مالی در شرایطی صورت می‌گیرد که نشانه‌های مثبتی از ثمردهی آکادمی پرسپولیس در تیم بزرگسالان دیده می‌شود. در دیدار روز هفدهم مهرماه مقابل صنعت نفت آبادان، پویا اسمی با سن ۱۷ سال و یک ماه و ۱۶ روز به میدان رفت و توانست عنوان جوان‌ترین بازیکن تاریخ پرسپولیس در لیگ برتر را به نام خود ثبت کند. نکته حائز اهمیت این است که تنها حدود ۱۵ ماه از زمان پیوستن این مدافع جوان به آکادمی باشگاه تا نخستین بازی رسمی او در سطح اول فوتبال کشور زمان برد.
تثبیت سرمایه‌های انسانی با قراردادهای بلندمدت
باشگاه پرسپولیس پیش از آغاز فصل جاری نیز اقدامات مستقیمی را برای حفظ سرمایه‌های انسانی خود انجام داده بود. مدیران باشگاه با بازیکنانی نظیر محمدحسین مؤمنی، پویا اسمی، مهدی چشم‌به‌راه، محمدطاها نژادخیر و امیرحسین طاهری قراردادهای بلندمدت چهار و پنج‌ساله منعقد کردند و با دریافت کارت بازی، آن‌ها را به لیست رسمی تیم بزرگسالان افزودند. این اقدام حقوقی، امنیت کافی را برای برنامه‌ریزی‌های آتی باشگاه و حفظ این سرمایه‌ها فراهم می‌سازد.
چالش‌های پیش‌رو برای تبدیل ظرفیت فنی به منابع مالی
البته ارقام قیدشده در گزارش توجیهی، صرفاً برآوردهایی از آینده مالی آکادمی هستند و در این سند اسامی مشخصی برای ارزیابی معرفی نشده‌اند. کارشناسان تأکید دارند که ارزش تخمینی یک استعداد به تنهایی به معنای واریز نقدینگی به حساب باشگاه نیست. تحقق واقعی این درآمد ۳۲۰ میلیارد تومانی، منوط به رشد فنی مستمر بازیکنان، شرایط قراردادها و در نهایت، دستیابی به توافق‌های نهایی جهت انتقال یا استفاده بهینه از آن‌ها در ترکیب اصلی تیم خواهد بود تا حضورهای کوتاهی مانند بازی پویا اسمی به فرصت‌های مداوم تبدیل شود.